Plan Agosto: ¿vacaciones? No gracias.
Plan Agosto: ¿vacaciones? No gracias, preferimos la «intensidad comercial». A la atención de la plantilla…(la que queda en pie) y de las mentes brillantes de Comercial y Objetivos Fantásticos: La dirección vuelve a abstraerse de la realidad: mientras agosto significa calor, vacaciones y oficinas bajo mínimos de personal, la Moqueta Central ha decidido que ¡es […]
Apertura del plazo de solicitud de la ayuda de formación y guardería 2026/2027
ASCA informa de la apertura del plazo de solicitud de la ayuda para la formación y guarderíacorrespondiente al curso 2026/2027, dirigida a los hijos e hijas de las personas trabajadoras del banco y de las empresas participadas. Desde hoy, 17 de agosto, y hasta el 16 de septiembre, estará disponible el formulario de solicitud en […]
Comercial a pleno rendimiento, empatía en monasterios. Así sí salen 501 mill €.
Abanca celebra 501 millones de beneficio. Un logro brillante desde fuera, que por dentro se sostiene con presión, objetivos abusivos y cero empatía. Beneficios récord — Abanca presume 501 millones en el primer semestre. Una cifra histórica que nace del “dinamismo comercial” … y que contrasta dolorosamente con la realidad que vivimos dentro. Éxito de escaparate — […]
Abanca, el éxito de unos pocos
Que nadie se llame a engaño: en Abanca el “éxito” no es de quien trabaja, sino de quien vigila. Mientras la dirección se frota las manos con sus cifras, la plantilla se pudre a diario bajo un sistema de control que no es gestión, es acoso con corbata. Los seguimientos son continuos. Y no hablamos […]
Noite meiga! : fogueira, mar e desexos para un verán cheo de luz. ✨🔥 Noite meiga. Feliz verán.
Entre bordar y apretar …..
Entre bordar y apretar hay una línea que no se debe cruzar.
«¿ENTRASTE POR EMPRESA EXTERNA O ETT? RECLAMA TU ANTIGÜEDAD».
⚠️ ¡ATENCIÓN COMPAÑEROS! ⚠️ ¿Entraste por ETT u otra Empresa Externa? Tu antigüedad podría ser revisada.⏳ Varias sentencias recientes han cambiado las «reglas del juego» a favor de los empleados. Ahora, es posible reconocer los años trabajados a través de ETT u otras empresas a efectos de antigüedad, siempre que haya existido una continuidad en […]
Basta de presión y de malas formas
Ayer, jueves 16 de abril, asistimos a un espectáculo lamentable. Mientras la representación sindical se prepara para reunirse en la Mesa de Riesgos Psicosociales, un directivo del banco ha decidido mostrar su peor cara en una reunión vía Meet ante más de 200 gestores y gestoras especializados. Lo ocurrido: Un ataque a la profesionalidad Durante […]
Cuando las puntuaciones NO cuadran con el esfuerzo
Seguramente estos días habéis pasado por el despacho para la famosa «evaluación de desempeño». Esa reunión que, en teoría, sirve para «mejorar y crecer», pero que en la práctica dejan un mal sabor de boca. Hemos escuchado vuestras respuestas reales, las que no salen en las encuestas de satisfacción de la empresa, y son para […]
¿Incentivos o misión imposible? El nuevo plan Abanca seguros 2026
La Entidad ha publicado el nuevo Plan de Incentivos para 2026 y, un año más, la sensación general es que el objetivo no es motivar, sino poner a prueba nuestra capacidad para descifrar un sistema que parece diseñado para que casi nadie llegue a cobrar. Como se indica en el propio documento, la exigencia parte de una […]